Kadry i płace
Dokumentacja pracownicza: akta osobowe, ewidencje i okresy przechowywania
Art.
Dział
Kadry i płace
Kadry i płace
Kadry i płace w firmie: dokumentacja i kwoty składek ZUS
Firma zatrudniająca pracowników musi prowadzić dokumentację kadrowo-płacową – to obowiązek prawa pracy. Dokumenty kadrowe są jednymi z najczęściej kontrolowanych przez inspektorów.
Kadry i płace
Lista płac w firmie: elementy, terminy i obowiązki
Lista płac, czyli dokument kadrowo-płacowy (kadrowo-księgowy), pokazuje naliczone wynagrodzenie pracownika za dany okres rozliczeniowy: składniki pensji, potrącenia, składki ZUS, zaliczkę na podatek…
Kadry i płace
Składki ZUS od wynagrodzeń: podstawy i stawki
ZUS nalicza składki od podstawy wymiaru, nie od dowolnej wypłaty. U pracownika podstawą składek społecznych jest przychód z zatrudnienia, a składka zdrowotna rozliczana jest odrębnie.